'ההכללה מיועדת לכולם': בוס MCU מאשר כי ייצוג וגיוון יהיו אבני היסוד של מארוול לשלב 5 ואילך
ה-MCU יצא לאחרונה מאזור הנוחות שלו במונחים של חקר דמויות חדשות יותר, כמו גם הבאת אורות למוצא אתני שאין להם הרבה סיכוי להתרומם. היקום הקולנועי של מארוול בוחן כרגע את המים לגבי מה עובד על המסך ומה לא.
בעוד שהשלב הרביעי נראה הרבה יותר ניסיוני, היו לו עליות ומורדות. היבט אחד שהועלה יותר מהייצוג הנשי שנעשה נכון היה זה של הכללות במגוון. הרבה נושאים עדכניים נגעו בפרויקטים האחרונים, במיוחד בז וחייל החורף. למרות שלפעמים זה נחשב לאג'נדה, זה רחוק מזה. ה-MCU אף אישר שדפוס זה יהיה תהליך מתמשך מעתה ואילך.
קרא גם: אולפני מארוול מציגים את סופרמן שחור משלהם בעקבות יציאתו של הנרי קאוויל DC? בוס MCU מאשר את 'Blue Marvel' כ'חבית אבקה של עידן זכויות האזרח'
MCU ימשיך לחקור את המגוון בשלבים עתידיים
גיוון היה מוקד גדול עבור MCU בשלב 4. זה היה משהו שהמעריצים דרשו עבור כל שלב עבר של הזיכיון. בעוד שלהרבה אנשים היו כמה בעיות עם זה, הייצוג חשוב מאוד. כישרון אינו מוגבל על ידי גזע, צבע ומגדר. זה רק מתגבר, ככל שהצוות והצוות הופכים מגוונים יותר.
הירידה האחרונה של MCU לא הייתה בגלל אג'נדה כלשהי, אלא בגלל קווי עלילה נמהרים ובחירת כמות על פני איכות. הבעיה הזו נבחרה מאז לתיקון מכיוון שגם קווין פייג' הבין היכן השתבש השלב האחרון. ייצוג במונחים של מגדר, אתניות וצבע לא היה קשור לירידה המסיבית. עם זאת, הערות וביקורת גזעניות הן למרבה הצער בלתי נמנעות. הזיכיון ימשיך למצוא עוד ועוד דרכים לייצג את האנשים ולהראות התאמה כמו גם חלומות שלא יוגבלו על ידי שום גורם שהוא.
MCU יציג ייצוג בכל מקום
חברת וולט דיסני קבעה מאז חובה ש-50% מהצוות והצוות יהיו מקבוצות מיעוט. זה יכלול אנשים מאחורי המצלמה, סופרים, זמרים, שחקנים והיבטים אחרים. גיוון אינו אומר שהפוקוס של העסקת אנשים יעבור מכישרון למוצא אתני ומיניות.
כישרון זה משהו שאפשר למצוא בכל מקום וההבדל היחיד יהיה שהכישרון הספציפי יצוד במקום זאת לצד מיעוטים. קבוצות רבות אינן מיוצגות, כך שהפוקוס של דיסני וה-MCU יהיה לכלול את כולם בתמהיל, במקום לדבוק במה שקורה במשך שנים. זו הייתה אחת הסיבות לכך נצחים שוחרר מוקדם ממה שהיה מיועד. כמות הגיוון שהייתה לסרט בכל היבט ופרט הפכה אותו למועמד המושלם להדגיש את הגורם הזה.
מָקוֹר: גבול לקומיקס
